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[조직환경의 다양한 측면] 사회복지조직의 일반환경, 법적환경, 인구사회환..

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작성일 23-01-18 03:05

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법은 조직의 활동을 가능하게 하기도 하고 동시에 규제하는 기능을 하기도 한다.
둘째, 조직은 법적環境을 갖는다.



방송통신/기타
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[조직環境의 다양한 측면] 사회복지조직의 일반環境, 법적環境, 인구사회環境, 경제環境, 기술環境, 정치環境, 文化(문화)環境
조직을 둘러싼 環境의 일반적 측면(general dimensions)은 기술環境, 법적環境, 정치環境, 경제環境, 인구사회 環境, 文化(문화)環境 등으로 구분해서 살필 수 있다(Hatch, 1997).
첫째, 조직은 기술環境을 갖는다. 따라서 조직은 조직의 성공적인 운영을 위해서 조직環境의 법적 측면에서의



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[조직환경의 다양한 측면] 사회복지조직의 일반환경, 법적환경, 인구사회환경, 경제환경, 기술환경, 정치환경, 文化(culture) 환경 조직을 둘러싼 환경의 일..





다. 특히 사회복지조직은 인간을 대상으로 하기 때문에 다양한 법적 제도들에 의해서 규제 당한다. 따라서 조직은 조직의 성공적인 운영을 위해서 기술의 측면에서 環境적 변화와 보조를 맞춰 나가야 한다. 기술環境은 조직의 the gist기술과 관련된 조직 밖의 전개상황이라 볼 수 있는데, 이러한 기술발전의 전반적인 수준은 조직이 활용할 수 있는 정보나 지식에 effect을 미친다.
REPORT 73(sv75)



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